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ope体育官方网站-新升集团重金求才

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近日,国内包装行业企业——四川新升投资集团全面复工并开启重金揽人模式,其旗下子公司恒升包装是生产抗击疫情物资包装的先行企业之一,也是四川省内首批经地方经信局批准复工的生产保障企业之一。从春节开始,其持续为生产消毒用品、医用口罩、药品等抗击疫情物资企业以及生产牛奶、食品等民众生活物资企业提供专业包装,支持抗疫物资完整高效抵达最需要的地方。

(新升集团总部大门)

中国包装百强企业高薪求才

据悉,新升集团为中国包装百强企业、国家高新技术企业,其旗下子公司恒升包装所服务客户跨食品、药品、日化、电子产品、互联网等多个领域。如今,为扩大生产规模,为社会提供更高品质的产品和服务,面向全国招募一批核心管理人员及技术精英。

(新升集团办公环境)

他们向人才给出了以下高薪好福利:薪资高出行业水平30%-50%、安家费以及享受公司特殊人才引进政策(0首付购房、免费公寓及健身房等等)……求贤若渴之心,可谓诚意满满(详情搜索“新升集团官微”微信公众号)。同时,他们还鼓励包装行业内外人士踊跃推荐人才,凡推荐人才入职并通过试用期,推荐人将获得2万-5万元推荐费。

产业布局跨川粤浙三省及北京多地

新升集团创立于1995年,经过二十多年发展,已成长为跨行业、跨区域的大型集团公司,业务跨越塑胶包装、纸品包装、新型建材、房地产开发、物业管理与物流等复合领域。

(新升集团部分包装生产车间)

公司总部坐落于世界第九大奇迹三星堆古文明的发掘地——四川省广汉市(成都以北30公里)。在成都高新区设立了集市场营销、技术研发、人才开发等核心职能于一体的运营中心,在北京丽泽商务区设有驻京办事处,此外,在浙江金华、广东清远设有分公司。近年来,公司正秉承铸就国际品牌,打造百年新升的美好愿景飞速发展。

打造绿色精品包装,守护国民幸福生活

四川恒升包装有限责任公司是新升集团旗下专业从事高档瓦楞纸板、纸箱、彩盒生产及研发的企业,2012年以高起点、高标准、高要求的规划思路建成投产。

(恒升包装部分纸箱产品展示)

恒升包装拥有多部国内外行业领先水平的设备设施,如印刷效果媲美印钞水平的德国高宝彩色印刷机、美国柯达公司的CTP制版设备等。同时,公司还配备有全国领先、西南地区唯一整厂物流轨道管理系统,从纸板的投入到成品下线,均通过自动物流轨道完成,全程无需人工介入。

(恒升包装部分纸品生产线)

恒升包装投产八年以来,一直坚持打造绿色精品包装,守护国民幸福生活的理念,先后为蒙牛、娃哈哈、农夫山泉、汇源、银鹭、康师傅、三九药业、贵州健兴药业、好医生药业、立白、京东、德邦、华为、戴尔等企业提供包装产品和新包装研发。

2020年,企业为扩大生产规模,升级技术水平,高薪向社会招募一批核心管理人才和技术精英(工作地点:四川省广汉市)。欢迎有识之士推荐和自荐。

招聘职位:

▲ 生产副总经理

▲ 水印技术机长

▲ 胶印技术机长

▲ 纸板线技术机长

▲ 水印车间主任

▲ 品管部经理

▲ 设备部经理

任职条件:

生产副总经理

1、年龄30~45岁;

2、大型纸品包装公司生产管理岗8年以上工作经验;

3、熟悉纸品包装工艺生产流程,熟悉水印、胶印和纸板生产线;

4、熟悉生产规程以及质量、安全标准,具有行业相关的法律知识;

5、具有较强强的生产运营体系规划与建设能力,能够在工作中有效进行公司生产管理;

6、具备先进的生产管理知识,出众的领导管理才能和良好的行业管理理念,能承受较大的工作压力。

7、较强的组织、管理和分析、解决问题能力。

生产技术类:

1、年龄25~45岁,大型纸品包装公司同岗位5年以上工作经验;

2、熟练掌握相关生产线设施设备工作原理、操作技能;

3、熟悉车间各机台的日常维护保养;

4、熟悉纸品包装相关产品的工艺工序、加工流程及后加工工艺等;

5、有较强的质量安全、生产安全、成本意识和消防安全意识,有较强的沟通能力。

品管类:

1、年龄30~45岁,大型纸品包装公司技术质量管理5年以上工作经验;

2、熟悉纸品生产制造工艺流程和质量管理体系相关知识;

3、熟悉质量管理的相关统计分析工具的使用;

4、较强的质量安全意识、沟通协调能力和人际关系处理能力;

5、较强的组织、管理和分析、解决问题能力。

设备类:

1、年龄30~45岁,具备机电一体专业技能;

2、大型纸品包装公司设备维修8年以上,同职位5年以上工作经验;

3、熟悉大型纸品包装生产设备维修、维护保养;

4、熟练掌握设备管理、安全管理相关知识、精通设备维修技术;

5、责任心强,有较强的分析能力和解决问题能力。

注:以上均为基本任职条件。(四川恒升包装有限责任公司 供图)

责编:张阳

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